Derece ve kademe

Neden tek bir rakam vermiyoruz?

Göreve giriş derece/kademesi, öğrenim ve sayılan hizmetler aynı kişide farklı sonuçlar doğurabilir. Yalnız görev yılına bir kademe ekleyen tablo, kişiye özgü intibakı güvenilir biçimde belirlemez.

İnceleme için gerekli bilgiler

• Öğrenim belgeleri
• Hizmet cetveli ve atama kayıtları
• İntibak ve ilerleme kararları

Kontrol adımları

1. Kazanılmış hak aylığı ile kadro derecesini ayırın.
2. Sayılan ve sayılmayan hizmet dönemlerini belirleyin.
3. Sonucu kurumun personel birimiyle kontrol edin.

Değerlendirme sınırı

Bu başlık bir hesaplama rehberidir; girilecek birkaç bilgiyle kesin tutar, uygunluk veya hak sahipliği belirlemez. Tarih, belge ve işlem türü netleştirildikten sonra ilgili resmî kayıt veya dosya üzerinden değerlendirme yapılmalıdır.